2022年8月起,社保待遇有变!
北京市7月20日 ，北京市医保局等四部门联合印发通知 ，明确在京正常缴纳医疗保险费的中小微企业 、以单位方式参保的个体工商户 、社会团体等社会组织，2022年8月至10月可缓缴费款所属期为2022年7月至9月的医疗保险单位缴费部分。职工个人应缴纳部分 ，参保单位需依法履行代扣代缴义务 ，每月按时足额缴纳 。
广西：2022年职工基本养老保险待遇计发基数为6442元/月，比上年度的6184元上涨了258元 ，涨幅为2% 。山东：2022年度机关事业单位养老保险和除菏泽市之外的15市企业养老保险基本养老金月计发基数 ，按照7185元/月执行，比上年度的6893元上涨了285元，涨幅为2%。
不过 ，如果是非本地户籍工作 ，需要男50周岁女40周岁前首次参保，且达到法定年龄累计缴费满10年才有当地退休资格 ，办理退休标准相同 。医疗保险：属于基本保障型 ，关乎当下和未来待遇 。断缴后医保待遇停止：医疗保险是按月计算，一旦断缴 ，医保福利待遇就会从下个月开始停止。
社会团体、基金会 、社会服务机构 、律师事务所、会计师事务所等社会组织 ，2022年8月至10月可以缓缴费款所属期为2022年7月至2022年9月的医疗保险单位缴费部分，对职工个人应缴纳部分 ，参保单位应依法履行代扣代缴义务 ，每月按时足额缴纳 。
疫情期间个人社保要交吗?
疫情期间个人社保仍需缴纳，但不同群体政策有所调整 。对于参保单位职工 ，企业职工社保的个人缴费部分仍需正常缴纳 ，由参保单位代扣代缴。这一要求未因疫情而免除，目的是保障职工社保权益的连续性，避免因断缴影响未来医疗 、养老等保障待遇。例如 ，职工医疗保险若断缴 ，可能影响住院报销等权益 。
疫情期间失业人员可通过灵活就业参保或社保代缴实现社保“不停缴 ”；社保断交会影响医疗 、生育待遇、“城市资格 ”及失业、工伤保障 。 具体如下：社保断交的影响基本保障中断 医疗保障失效：社保断交后，医保无法正常使用 ，期间若生病住院 ，所有医疗费用需个人全额承担。
参保人员通过陕西养老保险APP（参保个人版）-业务办理-我要参保，可选取相关人社机构 。女40岁 、男50岁以上人员新参保需根据系统提示上传户口本首页及本人页 ，待参保机构审核 。
个人社保：疫情期间社保个人部分是需要交纳的 ，职工社保还是正常的，每月扣除 ，由于灵活就业员工不挂单位 ，资金上周转不灵，某些地方可以考虑疫情结束后3个内补办好 ，但是不可免减。
疫情期间,养老保险和公积金等费用因银行不上班交不上怎么办?
〖壹〗 、换句话说 ，单位交的钱和国家有关系，和我们没有关系，所以疫情期间 ，每月正常扣除个人部分的社保钱 ，也不会对退休之后的养老金发放产生任何影响 。
〖贰〗、在疫情结束后补办 。受疫情影响，上海市社会保险参保单位 、灵活就业人员城乡居民未能按时办理参保登记 、缴纳社会保险费等业务的 ，允许在疫情结束后补办。参保单位逾期缴纳社会保险费的 ，在向上海市社保经办机构备案后，不收取滞纳金 ，不影响参保职工个人权益记录 ，相关补缴手续可在疫情解除后三个月内完成 。
〖叁〗、企业单位社保缴纳延期政策受疫情影响的企业，若无法按时缴纳职工养老保险费 、失业保险费 、工伤保险费 ，可申请延期至疫情解除后三个月内完成缴费 。延期期间不加收滞纳金 ，且社保待遇正常享受，不影响参保人员个人权益。
